صاف و ساده .............. نقطه سر خط

انتشار مطالب این وبلاگ با ذکر منبع و بدون سانسور بلامانع است . مهدی گرگ پور

انتخاب شهردار جدید کاشان و بازی قدرت
ساعت ٧:٠٦ ‎ب.ظ روز شنبه ۸ تیر ۱۳۸٧   کلمات کلیدی: استیضاح ،وزارت کشور ،خاکسار ،استانداری

 

 

 

 

 

 

 


با وجود اینکه اکثریت اعضای شورای اسلامی شهر کاشان را نامزدهای مورد حمایت گروه موسوم به پیشگامان توسعه و سازندگی تشکیل می دهند اما هنوز مشخص نیست برای انتخاب شهردار جدید کاشان کدامیک از گروههای قدرت در این شهر برنده اصلی خواهند بود.

این اواخر با بروز  اختلاف نظرهایی که از درون شورای شهر به ویژه در مورد  استیضاح شهردار فعلی کاشان و بدنبال آن برگزاری جلسه فوق العاده در شورا و ارائه توضیحاتی توسط شهردار ،  به گوش می رسد  همانگونه که انتظار می رفت بدلیل تعداد کم درخواست کنندگان استیضاح  شهردار استیضاح نشد و  فعلا" حداقل تا پایان مدت قراردادش با شورا در این منصب خواهد بود .

 

شنیدها حکایت از آن دارد که بدنبال درخواست استیضاح طباطبایی شهردار کاشان و برگزاری جلسه ای در اینخصوص ،  ‌فعالیت و رایزنی اعضاء شورای شهر کاشان برای شناسایی و انتخاب شهردار جدید کاشان افزایش یافته و تاکنون اکثریت اعضا با انتخاب مهندس خاکسار مدیرعامل فعلی سازمان رفاهی تفریحی شهرداری بعنوان شهردار موافقت نموده اند .اما ظاهرا"‌با توجه به رایزنی های انجام گرفته ،  مقامات بالادستی در استانداری و وزارت کشور با وجود شرایط احراز وی از جمله ٢٧ سال سابقه مدیریتی ، تحصیلات کارشناسی ارشد شهرسازی و....بعنوان شهردار ،‌ تاکنون از تائید و صدور حکم نامبرده خودداری نموده اند.

 

از اینرو فعلا"‌مشخص نیست برنده نهایی انتخاب شهردار کاشان کدامیک از گروههای قدرت  در شهر خواهند بود.

 

گروه پیشگامان توسعه و سازندگی کاشان یا گروههای وابسته به دولت احمدی نژاد

 

بنظر می رسد با توجه به نکاتی که ذکر شد با توجه به انتخاب اعضاء شورای شهر کاشان بعنوان نمایندگان قانونی مردم ، سازمانهای ذیربط در این زمینه می بایست ضمن احترام به  رای و انتخاب اعضاء شورای شهر نسبت به تائید حکم ایشان بعنوان شهردار کاشان اقدام نموده و در غیر اینصورت بصورت شفاف موضوع را با مردم در میان گذارند و به شائبه سیاسی بودن برخورد با پیشنهاد و انتخاب شورا پایان دهند.

 

سازمان بیش از حد بزرگ شده شهرداری کاشان با توجه به وضعیت نابسامان در بحث هزینه و درآمد و چگونگی انجام فعالیت های عمرانی آن همچنین سایر مباحث بحث برانگیزی که در این مجموعه بیش از حد بزرگ شده از نظر نیروی انسانی وجود دارد سخت نیازمند مدیرانی قوی ، مقتدر، جسور ، متعهد ، دلسوز ، آینده نگر ، حسابگر ، متخصص و پرتلاش می باشد که در عمل به شهر چهره ای نو و پرنشاط بدهند.

 

 

پیشنهاد می کنم شهردار آینده کاشان برای شروع فعالیت خود با بررسی مجدد ساختار و نیروی انسانی شهرداری ، افرادی متخصص و باتجربه را برای اداره امور در حوزه های مختلف شهرداری و شهرسازی و خدمات مختلف قابل ارائه به شهروندان بکار گیرد.